“70后的人认为老板是老板，80后的人认为老板不是老板，90后的人认为他是老板”，社会在发展，传统的管理模式必须要创新才能在外环境的挑战中生存。从人性的角度去思考管理的底层逻辑，每个人都喜欢为自己干，搭建内部外部创业平台，满足员工的成就感，优越感！